Le 8 mars, oui, mais tous les jours !

Le 8 mars, oui, mais tous les jours !

Écrit le 4 mars 2020

Le 8 mars est  la journée internationale de lutte pour les droits des femmes Pour que cette lutte ne soit plus seulement une  date sur le calendrier, l’UNSA réaffirme son engagement quotidien pour la défense des droits des femmes, pour l’égalité, notamment salariale entre les femmes et les hommes, pour la lutte contre les violences [...]

Écrit le 31 décembre 2019

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Label bleu !!

Label bleu !!

Écrit le 5 décembre 2019

Peu à peu la carte  se colore avec la présence de l'UNSA (en bleu !) dans les CSE des BP Si vous partagez nos idées, si vous souhaitez vous investir dans la vie de votre entreprise et aider vos collègues au quotidien, n'hésitez plus et contactez nos délégués syndicaux de Branche ! A votre écoute et toujours là pour vous aider [...]
Le facteur est passé !!

Le facteur est passé !!

Écrit le 14 mai 2018

Laurent MIGNON, remplaçant de François PEROL, a donc eu connaissance de notre lettre En attendant de "fêter" sa prise de fonction, voici la réponse de la Direction des Ressources Humaines du groupe BPCE au courrier de l'inter syndicale Lire la réponse de la DRH En attendant, les négociations sur le CSE vont très certainement être [...]
Monsieur le Président, je vous fais une lettre…..

Monsieur le Président, je vous fais une lettre…..

Écrit le 19 avril 2018

Les négociations sur le CSE ont tourné court devant tant de mépris de la part de DRH BPCE, profitant du nouveau cadre juridique pour transformer les minima légaux en  maxima pour les entreprises du Groupe Les trois organisations syndicales  reconnues constructives et réformistes ont décidé d'adresser un courrier intersyndical à [...]
L’édito du mois

L’édito du mois

Écrit le 18 mars 2018

L’UNSA est signataire de l’accord GPEC du Groupe BPCE dont les dispositions s’imposent maintenant à nos entreprises Si le précédent accord n’avait pas recueilli notre signature, cette fois, nous avons pu constater une évolution favorable du texte tenant compte de la plupart de nos revendications Ce nouvel accord impose plusieurs [...]